北京师范大学经济与工商管理学院副教授，人力资源管理系主任。香港浸会大学道德心理学博士，北京师范大学心理学硕士，中南大学文学学士。研究领域涉及商业伦理、创新创业、领导力发展老年人力资源开发、数字化以及教育教学等多个方面。主持国家自然科学基金、教育部人文社会科学基金、北京社科基金等十几项研究项目，研究结果发表在Journal of Organizational Behavior、 Journal of Business Ethics、 Small Business Economics、 Journal of Managerial Psychology、 Ethics and Behavior、 Journal of General Management、 《北京师范大学学报》、《心理发展与教育》、《教育学报》等国内外知名期刊，包括1篇ESI高被引论文，并有多篇研究成果被《人大复印资料》及《高校文科学术文摘》等全文转载，担任多个SSCI期刊和CSSCI期刊的匿名审稿人。主编《数字人力资源管理》、《人才甄选》、《数字时代的老年人力资源开发》等教材与专著。社会兼职方面担任中国工业经济学会理事，北京行为科学学会理事等，作为行业领域专家，多次接受包括《环球时报》、“环球网”、《工人日报》等在内的党政核心媒体采访，并为深度报道做出建议与提议。入选北师大经管学院拔尖人才支持计划。
